3-Methoden zur Arbeitsplatzgestaltung wirken sich auf die Produktivität aus

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Die Arbeitsplatzgestaltung ist einer der Faktoren, die bei der Verfolgung der Mitarbeiterproduktivität berücksichtigt werden müssen. Wenn Ihr Unternehmen die Möglichkeit zur Renovierung hat, werden Sie möglicherweise neue Layoutoptionen in Betracht ziehen.

Obwohl rund 70% der meisten Büros offene Grundrisse haben, zeigen Untersuchungen, dass Räume im Bullpen-Stil die Produktivität der Mitarbeiter negativ beeinflussen. Die folgenden Tipps und Tricks können Ihnen bei der Bewertung moderner Arbeitsplatzdesigns helfen.

Großraumbüro
Großraumbüro

Mitarbeiter sind produktiver mit Datenschutz

Obwohl es den Anschein hat, dass Mitarbeiter produktiver sind, wenn ihre Arbeitsgewohnheiten veröffentlicht werden, zeigen Studien, dass mangelnde Privatsphäre häufig als Problem angesehen wird. Mitarbeiter fühlen sich nicht nur oft unwohl, wenn sie immer unter der Kontrolle ihrer Kollegen stehen, sondern der Mangel an Privatsphäre kann auch den Gedankenaustausch einschränken.

Lärm lenkt alle ab

Viele Jugendliche sind in sehr lauten Umgebungen aufgewachsen. Eine Verhaltensstudie ergab jedoch, dass je mehr einzelne Multitasks ausgeführt werden, desto wahrscheinlicher ist es, dass sie unterbrochen werden. Darüber hinaus nehmen sich Menschen, die Multitasking pflegen, mehr Zeit, um sich von Ablenkungen zu erholen.

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 Von zu Hause aus arbeiten

Mitarbeiter, die von zu Hause aus arbeiten dürfen, sind glücklicher. Infolgedessen ist es weniger wahrscheinlich, dass sie aufhören, und sie sind produktiver. Allerdings ist nicht jeder Haushalt und jede Arbeit für eine qualitativ hochwertige Arbeit zu Hause förderlich. Das ändert nichts an der Tatsache, dass die Privatsphäre damit einhergeht. Das eigene Zuhause bietet einen ruhigen Raum mit Flexibilität in der Umgebung. Wenn Sie von zu Hause aus arbeiten, können Sie alle wichtigen Komponenten für die Steigerung der Mitarbeiterproduktivität bereitstellen.

Jedes Unternehmen hat seine eigenen Methoden, um zu definieren, wie ein Arbeitstag durchgeführt wird. Bei der Produktivitätsmaximierung gibt es jedoch mehrere gemeinsame Prinzipien. Während die einfache Interaktion zwischen Mitarbeitern nicht zu unterschätzen ist, ist es wichtig zu verstehen, wie sich Bürolayouts kurz- und langfristig auf die Produktivität auswirken.