Der Sektor der erneuerbaren Energien könnte einen unerwarteten, aber dringend benötigten Arbeitsplatz für das Beschäftigungsniveau in Südafrika schaffen, da der Sektor weiter reift.
Dies ist die Ansicht von Experten für erneuerbare Energien SOLA Future Energy, das Unternehmen, das die dieselbetriebene Stromversorgung von Robben Island durch ein mit Solarenergie betriebenes Netz ersetzte. Diese Arbeit brachte ihnen eine Nominierung bei den jüngsten Vision 2030 Awards ein, einem Wettbewerb, bei dem Organisationen, Unternehmen und Einzelpersonen ausgezeichnet werden, die mit dem Neun-Punkte-Plan der Regierung zur Förderung des Wirtschaftswachstums und dem Nationalen Entwicklungsplan (NDP) in Einklang stehen.
Laut Dom Wills, Vorstandsvorsitzender von SOLA Future Energy, sind die laufenden Beschäftigungsmöglichkeiten sowohl beim Betrieb als auch bei der Wartung dieser Anlagen umso größer, je mehr neue Solarsysteme gebaut und in Betrieb genommen werden.
„Obwohl die Beschäftigungsaussichten für den Bau von Projekten für erneuerbare Energien gut verstanden sind, sind laufende und dauerhafte Karrieremöglichkeiten, die durch den Betrieb und die Wartung der Solarsysteme entstehen, ebenso wichtig und sollten nicht unterschätzt werden“, fügte Wills hinzu.
Dies geschieht auch nach einem Aufruf von Präsident Cyril Ramaphosa Anfang September, ein Moratorium für den Abbau von Arbeitsplätzen zu verhängen, da der Privatsektor und die Regierung versuchen, die Rezession zu überstehen.
Die vierteljährliche Beschäftigungsstatistik von Stats SA für Juni 2018 zeigte, dass die Wirtschaft gegenüber dem Vorquartal 69 000 Arbeitsplätze abbaute - von 9 817 000 im März auf 9 748 000 im Juni.
Wills sagt, das häufigste Missverständnis über den Sektor der erneuerbaren Energien sei, dass es keine Beschäftigungsmöglichkeiten gebe. "Zuerst wollten diejenigen, die in Südafrika Arbeit im Energiesektor suchen, nur für Unternehmen wie Eskom arbeiten."
„Als mehr Menschen verstanden, dass installierte Solarmodule gewartet werden müssen, wuchs das Interesse an diesem Sektor. Mit dem Wachstum des Sektors haben sich die Möglichkeiten erweitert und sind auch spezialisierter geworden “, fügt er hinzu.
Wie bei jedem Bauprojekt erfordert die Inbetriebnahme einer Solaranlage eine kontinuierliche Wartung, Überwachung und Pflege. Viele Prognosen zur Schaffung von Arbeitsplätzen für erneuerbare Energien unterschätzen jedoch den Betrieb und die Wartung, die nach dem Bau erforderlich sind.
Der europäische Markt zeigt, dass für jedes installierte MW Solar rund 28 Arbeitsjahre pro MW geschaffen wurden.
In SOLAs Betriebsportfolio von 23.5 MW sind 4 Mitarbeiter in Vollzeit und eine Teilzeit beschäftigt, um diese Anlagen zu betreiben.
„Wenn wir dies extrapolieren, um den gesamten Embedded-Markt abzudecken, schätzen wir, dass mindestens 37 Mitarbeiter in Vollzeit für die derzeitige eingebettete Erzeugung von 200 MW in Südafrika beschäftigt sind. Das Marktpotenzial von 5000 MW bedeutet, dass mindestens 900 potenzielle Arbeitsplätze vorhanden sein könnten “, fügt Wills hinzu.
Wills bestätigt: „Diese Jobschätzungen schließen den Betrieb von Anlagen im Versorgungsmaßstab sowie die anderen Arten der Wartung - wie Reinigung und Landschaftsgestaltung - aus, die ebenfalls für die Wartung von Solaranlagen erforderlich sind.“
Wills erklärt, dass der Sektor eine Vielzahl unterschiedlicher Fähigkeiten erfordert - vom Ingenieurwesen bis zu den rechtlichen Aspekten des Jobs. "Es gibt verschiedene Sektoren, die an der laufenden Instandhaltung und dem Betrieb des Sektors für erneuerbare Energien beteiligt sind."
Er weist darauf hin, dass insbesondere die Branche qualifiziertere Elektrotechniker sowie Analysten und Spezialisten für Geschäftsdaten benötigt, die nach der Installation zur Überwachung und Erfassung von Daten eingesetzt werden.
Die Art der Arbeit in Betrieb und Wartung umfasst:
- Fortsetzung der Fernüberwachung des Projekts nach der Installation - Für diese Funktion sind Datenanalysten mit Erfahrung in elektrischen Installationen und Ertragsmodellierung erforderlich.
- Technische Wartung, Fehlersuche, mechanische und elektrische Inspektionen.
- Verwaltungsarbeit einschließlich Berichterstellung und Rechnungsstellung
- Reparaturen und Wartung verschiedener Solarkomponenten, einschließlich Module, Wechselrichter und Batterien, abhängig von den Garantien
„Mit zunehmender Reife des Sektors für erneuerbare Energien kann der Sektor nachhaltige Arbeitsplätze schaffen“, schließt Wills.
Über SOLA Future Energy
SOLA ist ein dynamisches Unternehmen, das die weit verbreitete Einführung von Solaranlagen in Afrika vorantreiben will. Sie glauben an die Schaffung einer reichhaltigen Welt, in der mehr Menschen Zugang zu billigerer, sauberer Energie haben.
Von ihren Büros in Kapstadt, Johannesburg und Windhoek aus betreuen sie Kunden in ganz Afrika. Ihr Team besteht aus hochqualifizierten und ausgebildeten Mitarbeitern, die für jedes Projekt bereit sind.
